Србија под притиском “партнера” одбацује радну етику: „Дугине” привилегије постају важније од знања и резултата!
Док велике светске компаније попут Боинга, Харли-Дејвидсона, Форда и Тојоте имају храбрости да укину програме разноликости, једнакости и инклузије (DEI)...
